Podnikový softwarový gigant Workday v pondělí oznámil významnou změnu ve vedení: Generální ředitel Carl Eschenbach s okamžitou platností odstoupil a opustil představenstvo. Spoluzakladatel společnosti a bývalý generální ředitel Aneel Bhusri se natrvalo vrátí do vedení společnosti.
(pracovní den větší)
Eschenbach nastoupil do Workday na konci roku 2022, zpočátku sloužil jako co-CEO vedle Bhusri, a v únoru letošního roku převzala výhradní odpovědnost za provoz společnosti. Bhusri, kteří zastávali vedoucí role od založení společnosti v r 2009, předtím přešel na výkonného předsedu.
Hlavní důvod této personální úpravy ukazuje přímo na transformaci AI. Bhusri zdůraznil v prohlášení: “Umělá inteligence představuje významnější technologický posun než SaaS a určí další generaci lídrů na trhu. Vracím se s novou energií a budu pracovat s manažerským týmem, abychom využili této historické příležitosti.” Tento strategický posun byl předznamenán — v únoru loňského roku, společnost propustila 8.5% své pracovní síly (přibližně 1,750 zaměstnanci). Eschenbach tehdy poznamenal, že “éra umělé inteligence vyžaduje zcela nový přístup k alokaci lidských zdrojů.”
Analytici se domnívají, že návrat zakladatele v této době signalizuje, že Workday povyšuje AI na klíčovou strategickou úroveň, která je klíčová pro budoucí rozvoj společnosti..
řekl Roger Luo:Návrat zakladatele přímo pohání strategický upgrade směrem k AI, signalizuje, že trh podnikového softwaru dosáhl inflexního bodu inteligentní transformace. Tato úprava vedení představuje jak rozhodující krok v reakci na technologické změny, tak podtrhuje konsenzus v oboru mezi lídry, že umělá inteligence přetváří obchodní modely..
Všechny články a obrázky jsou z internetu. Pokud existují nějaké problémy s autorskými právy, prosím kontaktujte nás včas pro odstranění.
Zeptejte se nás